Cursos e treinamentos

Realizamos cursos de aprimoramento profissional, abertos e customizados, de acordo com a necessidade de cada cliente. Também realizamos treinamentos in company. Nossas especialidades:

Trabalho em Equipe

Este curso apresenta técnicas que irão auxiliá-lo a lidar com situações do trabalho em equipe e nas relações pessoais e profissionais, com objetivo de melhorar a produtividade e o desempenho dos colaboradores.

Liderança

O curso procura habilitar o gestor para a administração harmônica dos profissionais comandados, valorizando o indivíduo e a equipe.

Segurança do Paciente

Proporciona noções e mostra as ferramentas de gestão de risco e da segurança do paciente, bem como, apresenta conceitos de classificação de sua gravidade para identificação, controle e prevenção de falhas.

Logística em Instituições de Saúde

Mostra como uma boa gestão da cadeia logística influencia na competitividade das organizações. A eficiência dos sistemas logísticos promove redução de custos e otimiza o desempenho adequado.

Contabilidade e Rotinas Trabalhistas

Serão apresentados tópicos como: Introdução à Contabilidade, Princípios e Procedimentos Contábeis; Demonstração de Resultados e Prestação de Contas; Balanço Contábil; Contrato de Trabalho; Salário e Remuneração; Jornada de Trabalho; Normas de Proteção ao Trabalho e Rescisão Contratual.

Indicadores de Saúde

Este treinamento foca os principais indicadores de desempenho da Unidade Médica de Saúde, sejam econômicos, assistenciais, de qualidade e de produção.

  • Elaborar instrumentos administrativos e jurídicos necessários.
  • Administrar o quadro de pessoal, fixando horários, elaborando regimentos e exigindo o cumprimento de obrigações.
  • Orientar quanto à instalação de novos serviços e/ou ampliação dos já existentes.
  • Informar diariamente à contratante o número de vagas disponíveis, a fim de manter atualizado o serviço de atendimento da Central de Vagas do SUS.
  • Orientar e proceder a revisão geral de todos os contratos em vigor.
  • Elaborar, implantar e avaliar a prestação mensal de contas.
  • Avaliar periodicamente a satisfação do usuário.
  • Implantação de plano estatístico.
  • Apresentar relatório e prestação de contas mensalmente.